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盐都区总工会不忘初心显芳华
2018-04-13  作者:顾泽荣 董 皓


被中华全国总工会表彰为全国工会贯彻落实工资集体协商三年规划先进集体、被省总工会授予模范县区工会称号、连年被盐城市总工会表彰为全市工会工作综合先进单位……作为职工最信赖的“娘家人”,近年来,盐都区总工会将各类服务和活动开展得有声有色,赢得了广大职工和社会各界的广泛认可,各项工作取得新进展新成效。

一、创新创优,服务经济促发展。“通过技能竞赛,充分展示了广大员工的魅力和风采,有效激发了企业发展活力。”五年来,盐都区总工会开展全区焊接技术、景点导游等8大类25个工种35场次职工技能竞赛活动,近万名职工参加了初赛和决赛,40多名竞赛一等奖选手分获省、市、区“五一劳动奖章”称号。

为增强全区经济发展活力,盐都区总工会围绕创新创优,精心组织劳动技能竞赛、广泛征集合理化建议、大力培树先进典型,在服务全区经济社会发展上作出了新贡献。

该工会在五年里大力开展职工提案、合理化建议活动,共取得技术革新成果2350多项,发明创造258项,合理化建议2万多条,60%建议被企业采用,降低了企业成本,提高了经济效益。同时,认真做好劳模先进的推荐评选工作,推荐评选出各级劳动模范71人,五一劳动奖章231人,五一劳动奖状96个,工人先锋号112个。

二、维权维稳,劳动关系更和谐。“多亏了工会,我才能拿到这笔钱。”今年46岁的陈琴之前在一家公司上班,后被该公司负责人以口头告知的方式解聘。盐都区总工会获悉情况后,立即启动维权程序,为陈琴争取到了应得的经济补偿。

为维权维稳,构建和谐劳动关系,盐都区总工会大力加强民主管理,组织开展“星级职代会”创评、非公企业厂务公开、质量评价和民主管理示范基地创建等活动。并强力推进工资协商,全区企业工资协商建制率已达93%。

深入开展“六五”职工普法教育、“劳动关系状况季季清”活动,五年累计排查劳动关系矛盾纠纷225件376人次。同时,开展全国职工安全卫生知识竞赛、新《安全生产法》的学习宣传、职工安全隐患随手拍等活动,充分发挥工会组织安全生产的监督作用。

三、扶贫帮困,提升职工幸福感。“工会不仅免费为我们培训,还帮我们对接企业。”在盐都区总工会的帮助下,日前,该区郭猛镇农民王正林顺利在一家机械企业上班,他高兴地说,“离家近,工资高,真是太好了!”

就业是民生之本,在五年的时间里,盐都区各级工会组织免费培训下岗失业人员和农民工4000人次,帮助1100人实现再就业。联合盐都区人社局举办招聘会40多场次,实现就业再就业5000多人次。实施在职农民工“助学圆梦”计划,鼓励一线工人提升学历层次,增强职业素质和技术技能。


做实做优帮扶工作品牌,五年累计筹集资金840多万元,走访慰问职工1.5万人次;支持3个薄弱村(居)解决帮扶资金20多万元。此外,建成职工服务中心(站、点)50多个,成功签约“工会会员服务基地”20个,“安康·爱心驿站”14个,为职工及时提供生活救助、就业帮助、法律援助、学习资助等多层次、多需求帮扶。

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